İspanya'daki maaşınız 2026'da neden biraz daha düşük olacak?

Nispeten yeni olan bu vergi, Nesiller Arası Eşitlik Mekanizması (kısaca MEI, Mecanismo de Equidad Intergeneracional ) olarak biliniyor ve Sosyal Güvenlik Rezerv Fonu'nu, yani İspanya'nın emeklilik fonunu artırmayı amaçlıyor.

Hükümet MEI'yi ilk kez 2023 yılında tanıttığında, MEI'nin "nesiller arasındaki dengeyi koruyacağını ve Sosyal Güvenlik Sisteminin uzun vadeli sürdürülebilirliğini güçlendireceğini" söylemişti.

Bu ek ücret başlangıçta katkı payı tabanının yüzde 0,6'sı olarak belirlenmişti, ancak Ocak 2026'dan itibaren bu oran yüzde 0,9'a yükselecek.

MEI, 2029 yılına kadar kademeli olarak uygulanacak ve o tarihe kadar her yıl küçük oranlarda artırılacak.

MEI, İspanya'daki tüm çalışanları etkileyecek, ancak en yüksek maaşı alanlar en yüksek maaşı alanlar olacak. Bu çalışanların maaşlarında yılda yaklaşık 95 avroluk bir azalma olacak.

Ücretli çalışanlarda ise çalışan payı 2026 yılında yüzde 0,13'ten yüzde 0,15'e, şirket payı ise yüzde 0,567'den yüzde 0,75'e çıkıyor.

Yani birinin aylık brüt maaşı 2.000 Euro olarak belirlenmişse, bunun 18 Euro'su ödenecek, bunun yaklaşık 15 Euro'su şirket tarafından, kalan 3 Euro'su ise çalışan tarafından karşılanacak.

Aylık brüt 1.500 avro kazanç için yeni vergi aylık 13,50 avro olacak, yani şirkete 11,25 avro, çalışana ise yaklaşık 2,25 avro yansıtılacak.

Örneğin yıllık brüt maaşı 63.180 avro olan yüksek gelirli kişilerden yılda 94,77 avro ek vergi alınacak.

Ancak bu durumun gelecekteki emeklilik maaşlarını etkilemediğini, emeklilik maaşı hesaplanırken bu durumun dikkate alınmadığını belirtmekte fayda var.

Daha önce de belirttiğimiz gibi, oranlar giderek artacak ve 2027, 2028 ve 2029 yıllarında da artmaya devam edecek.

2027 yılında çalışanın payı yüzde 0,17, şirketin payı ise yüzde 0,83 olacak.

2028 yılında çalışanın payı yüzde 0,18, şirketin payı ise yüzde 0,92 olacak.

2029 yılından itibaren çalışanın payı yüzde 0,20, şirketin payı ise yüzde 1 olacak.

Bunun gerçekleşmesi için hiçbir şey yapmanıza gerek yok; bu ekstra ödemeler işvereniniz tarafından otomatik olarak kesilecek ve Sosyal Güvenlik tüm evrak işlerini halledecektir.

İspanya'da toplam emeklilik harcamaları Eylül 2025'te geçen yılın aynı ayına göre %6,09 artarak 1,36 milyar avroya ulaştı. Emeklilik maaşları, Windows emeklilik maaşları ve maluliyet ödemelerinden daha büyük harcama kalemi oldu.

Uzmanlar, İspanya'da emeklilik harcamalarının 2050 yılında GSYİH'nın yüzde 16,1'i olacağını tahmin ederken, AB'de 2050 yılı için tahmin edilen ortalama GSYİH'nın yüzde 12,1'i.

İspanya'da şu anda 65 yaş üstü her kişiye karşılık 2,6 çalışma çağındaki kişi bulunuyor, ancak Ulusal İstatistik Enstitüsü (INE) 2050 yılına gelindiğinde her emekliye karşılık sadece 1,6 çalışma çağındaki kişi olacağını öngörüyor.