Mythos-Zerstörer: Einwanderer nehmen Spaniern weder die Jobs weg noch senken sie die Löhne

Hässliche Szenen in der Stadt Torre-Pacheco in Murcia haben das Thema Einwanderung in den Vordergrund (und auf die Titelseiten) gerückt. Rechtsextreme Gruppen sind in die Stadt eingefallen, um „Jagd“ auf Einwanderer zu machen, nachdem drei Männer nordafrikanischer Abstammung einen Rentner angegriffen hatten.

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Die spanische rechtsextreme Partei Vox verzeichnet in den Umfragen Zugewinne und könnte in der nächsten spanischen Regierung eine Koalitionsrolle spielen , sei es formell oder informell. Die Partei sorgte kürzlich für Aufruhr, als sie andeutete, sie wolle acht Millionen Ausländer abschieben, darunter auch in Spanien geborene Migranten der zweiten Generation.

Ein Großteil der Rhetorik von Vox konzentriert sich auf die angebliche Kriminalität unter der spanischen Einwandererbevölkerung, doch in den Argumenten der Rechten wird seit Jahren behauptet, dass die hohe Einwanderungsrate die Löhne der Einheimischen senke und den Einheimischen Arbeitsplätze wegnehme.

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Allerdings gibt es immer mehr Belege dafür, dass viele der wichtigsten Mythen rund um die Einwanderungsdebatte widerlegt werden. Dazu gehört insbesondere die Behauptung, dass Einwanderer in Spanien den Spaniern insgesamt die Arbeitsplätze wegnehmen und die Löhne drücken.

Eine Ende 2024 veröffentlichte Studie der spanischen Stiftung für angewandte Wirtschaftsstudien (Fedea) unterstreicht die Fülle wirtschaftlicher Belege dafür, dass Einwanderung im Allgemeinen weder für einheimische Arbeitnehmer noch für öffentliche Dienstleistungen schädlich ist. Es gibt jedoch einige Vorbehalte, auf die später eingegangen wird.

In ihrem Buch „Einige Überlegungen zum Phänomen der Einwanderung in Spanien: Soziale Wahrnehmung versus tatsächliche Auswirkungen“ kommt Raquel Carrasco, Professorin für Wirtschaftswissenschaften an der Universidad Carlos III de Madrid, zu folgendem Schluss: „ Trotz der gestiegenen Medienpräsenz und öffentlichen Debatte legt die Analyse nahe, dass viele der Sorgen hinsichtlich der Auswirkungen der Einwanderung auf Beschäftigung, Löhne und öffentliche Dienstleistungen auf falschen Wahrnehmungen und Fehlinformationen beruhen … Es werden Daten vorgelegt, die zeigen, dass die Einwanderung zwar in den letzten Jahrzehnten erheblich zugenommen hat“, fügt sie hinzu, „ihre tatsächlichen Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt und andere soziale Aspekte sind jedoch weniger alarmierend als oft angenommen.“

Die Einwanderung in Spanien hat in den letzten Jahren deutlich zugenommen. Lebten 2015 noch 4,4 Millionen Ausländer im Land, so sind es 2025 bereits 6,9 Millionen . Ökonomen weisen darauf hin, dass Spanien aufgrund des demografischen Wandels in den kommenden Jahren Millionen von Migranten benötigen wird, um das Rentensystem aufrechtzuerhalten.

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Dennoch werden Migranten in bestimmten Teilen des Internets und der spanischen Rechten so dargestellt, als stünden sie in direkter Konkurrenz zu den Einheimischen auf dem Arbeitsmarkt oder würden, wenn nicht, staatliche Leistungen in Anspruch nehmen.

„Die tatsächlichen Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt und andere soziale Aspekte sind weniger alarmierend als oft angenommen“, schreibt Carrasco. Dies zeigten aktuelle Umfragen, die zeigten, dass die Spanier dazu neigen, den Anteil der Einwanderer im Land, die Arbeitslosigkeit unter ihnen und die von ihnen in Anspruch genommenen Sozialleistungen zu überschätzen.

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„Es gibt keine Beweise für die Behauptung, dass die Einwanderung von Einwanderern die Beschäftigungsmöglichkeiten der Einheimischen beeinträchtigt“, sagt Carrasco und verweist auf eine Studie, die auf Daten aus dem Arbeitserlaubnisregister und Volkszählungsunterlagen basiert und zeigt, dass die Beschäftigungsmöglichkeiten für einheimische Arbeitnehmer „durch die Einwanderung nicht signifikant beeinträchtigt werden“.

Der Forscher zitiert eine weitere Analyse aus dem Jahr 2016, in der es heißt, dass „Einwanderung die allgemeine Arbeitsproduktivität verbessern kann und dass ihre Auswirkungen auf die Löhne einheimischer Arbeitnehmer weitgehend neutral sind.“

Das heißt jedoch nicht, dass die Einwanderung keinen Einfluss auf den spanischen Arbeitsmarkt hätte. Untersuchungen haben zudem ergeben, dass die Gruppe der gering qualifizierten Arbeitskräfte am stärksten von der Einwanderung betroffen ist. In diesen Fällen „gibt es deutlichere negative Auswirkungen, insbesondere auf die Löhne und, in geringerem Maße, auf den Zugang zu Arbeitsplätzen“, heißt es in dem Bericht.

Dies deutet auf heterogenere Auswirkungen hin und darauf, dass Branchen oder Arbeitsplätze, in denen die Konkurrenz zwischen Einheimischen und Ausländern größer ist, stärker unter Druck geraten könnten. Doch ist das noch lange nicht der Fall, dass Migranten insgesamt Löhne und Beschäftigung negativ beeinflussen. Dennoch gehen die negativen Auswirkungen oft nicht von den Migranten selbst aus, sondern von Arbeitgebern – vor allem spanischen –, die bereit sind, ausbeuterische Löhne zu zahlen.

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Im Großen und Ganzen betrachtet, ist der Effekt für die Arbeitnehmer in Spanien insgesamt eher abgeschwächt oder sogar umgekehrt, da die Produktivität und Spezialisierung aufgrund einer vielfältigeren Belegschaft steigen.

Eine weitere, neuere Studie mit dem Titel „Einwanderung und der Arbeitsmarkt: Überprüfung und Belege für Spanien“ von Ismael Gálvez, Professor an der Universität der Balearen, stellt fest, dass die Auswirkungen der Einwanderung auf Beschäftigung und Löhne in Spanien „gering oder unbedeutend“ seien und, wie in Carrascos Forschung, nur für bestimmte Gruppen, die in direktem Wettbewerb mit Einwanderern stünden, insbesondere unter weniger qualifizierten Arbeitnehmern, einen Abwärtsdruck auf Löhne und Arbeitsplätze ausübten.

Gálvez kommt zu dem Schluss, dass die Einwanderung in Spanien „nicht zu massiven Arbeitsplatzverlusten oder einem allgemeinen Rückgang der Löhne unter den einheimischen Arbeitnehmern geführt hat“. Beobachtet werden hingegen „negative Auswirkungen auf bestimmte Sektoren, die vor allem bei ungelernten Arbeitskräften zu beobachten sind, auch wenn das Ausmaß begrenzt ist“.

Gálvez hebt außerdem hervor, dass die Gesamtbeschäftigung und das durchschnittliche Wohlergehen der einheimischen Bevölkerung nach der Phase der Masseneinwanderung zugenommen haben. Dies liegt daran, dass die Einwanderung Arbeitskräfte in Sektoren bereitstellt, in denen Arbeitskräfte knapp sind. Sie trägt dazu bei, die Effizienz des Produktionssystems zu verbessern und das Wachstum in Zeiten der Expansion aufrechtzuerhalten.

Darüber hinaus gibt es entgegen vielen rechten Darstellungen sogar Belege dafür, dass die Einwanderung zum Wachstum des BIP pro Kopf beiträgt.

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