Имеют ли англоговорящие люди по-прежнему преимущество на рынке труда Испании?
Ведущая ежедневная газета Испании El País утверждает, что на современном рынке труда в Испании недостаточно просто говорить по-английски, а в другом отчете говорится, что десятки тысяч вакансий остаются незаполненными из-за того, что кандидаты недостаточно хорошо владеют английским языком.
Умение хорошо говорить по-английски является признанным преимуществом при поиске работы в Испании, но достаточно ли этого, чтобы выделиться, или необходимо доказать наличие более высоких навыков и языковых способностей?
Моника Перес, директор по коммуникациям и исследованиям компании InfoJobs, рассказала изданию El País, что «в настоящее время языки остаются важным конкурентным преимуществом на испанском рынке труда», но она считает, что во многих секторах и на многих должностях хорошее владение мировым языком общения больше не отличает вас от остальных кандидатов.
По словам Переса, знание английского языка стало настолько важным навыком для испанцев на рынке труда, что если вы не претендуете на должность в международной компании, где требуется носитель английского языка, это вряд ли поставит вас выше остальных.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Работа, которую можно выполнять в Испании, не зная испанского языка
Сесар Мартинес, профессор кафедры кадровых ресурсов Папского университета Комильяс, утверждает, что «достижение среднего уровня, эквивалентного B2, стало минимальным стандартом для поддержания профессиональной беседы», поэтому многие испанцы, возможно, уже обладают этим уровнем.
Судя по всему, многие специалисты кадровых агентств считают, что теперь, чтобы иметь преимущество перед остальными, нужно знать третий язык.
«Знание третьего языка может быть большим преимуществом на некоторых рынках. Короче говоря, на современном рынке труда многоязычие ценится как часть более полного и адаптируемого профиля», — рассказал изданию El País Мигель Меркадо, национальный директор Randstad Professional.
Например, по мнению экспертов, немецкий язык по-прежнему высоко ценится в технических и промышленных областях, а французский язык пользуется большим спросом в сфере услуг и международной торговли.
Фактически, немецкий язык является одним из языков, знание которых приносит самую высокую среднюю зарплату в предложениях о работе, опубликованных на InfoJobs.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Не английский — языки, связанные с высокооплачиваемыми рабочими местами в Испании
Также растет спрос на такие языки, как португальский, ввиду значимости Бразилии в некоторых секторах, и на итальянский в индустрии моды, дизайна и питания.
Такие языки, как мандаринский китайский, арабский и японский, также очень полезны для получения должностей в компаниях, ведущих бизнес в Азии и на Ближнем Востоке.
Все это, безусловно, говорит о том, что носители английского языка больше не рассматриваются как нечто «особенное» на рынке труда Испании.
Означает ли это, что знание испанского и английского языков не может быть главной причиной для трудоустройства в Испании?
По словам генерального директора международной образовательной компании Education First (EF) Spain Никколо дель Монте, около 50 000 рабочих мест в Испании остаются незаполненными из-за отсутствия знаний английского языка.
Он также предупредил, что уровень владения английским языком среди молодежи в Испании за последние десять лет снизился.
В недавнем исследовании компании также выяснилось, что треть вакансий для специалистов старше 40 лет остаются незаполненными из-за того, что у кандидатов недостаточно знаний английского языка.
Это означает, что около 90 процентов предложений о работе здесь требуют высокого уровня владения английским языком, а им обладают лишь около 33 процентов испанцев.
Согласно исследованию, уровень владения английским языком у испанцев выше, чем у французов и итальянцев, но ниже, чем у португальцев и немцев.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Почему португальцы говорят по-английски гораздо лучше испанцев?
Однако Дель Монте также согласился, что многие компании в наши дни просят использовать и другие языки, помимо английского.
А управляющий директор PageGroup Хосе Кастельянос подтвердил, что постоянное обучение, например изучение и владение несколькими языками, «необходимо» для продвижения по карьерной лестнице.
Итак, если вы ищете работу в Испании и уже владеете английским и испанским языками, возможно, вам стоит еще больше повысить свои навыки и изучить третий язык, чтобы действительно добиться успеха.
Тем не менее, ваше свободное владение английским языком может стать главной причиной получения вами определенной должности.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Десять вещей, которые я хотел бы знать до того, как начал преподавать английский в Испании
thelocal
