L'intelligenza artificiale sta rubando posti di lavoro: come puoi continuare a intraprendere una carriera nel settore tecnologico

Di recente, in una conversazione con un fondatore, ho detto: "Non ho più bisogno di almeno l'80 percento dei miei sviluppatori front-end". Lo dice con sobrietà. Low code, no code e ora codice AI o codifica tramite prompt, come reso possibile dalla startup svedese Loveable, attualmente molto apprezzata: è una decisione logica ed economica per l'imprenditore investire ora gli stipendi che ha pagato ai suoi programmatori nell'IA.

È questa la svolta nel settore tecnologico? La fine degli stipendi da sogno a sei cifre nello sviluppo di software e della carriera sicura di chi sa programmare? L’intelligenza artificiale sta uccidendo il lavoro dei tecnici? Cinque anni fa, tutti dicevano: se avessi studiato ingegneria o sviluppo, saresti stato a posto per tutta la vita. Ora cambierei radicalmente questa idea. Lo afferma Andreas Oetker, CEO della società di consulenza HR Talent Tree. Gründerszene ha parlato con lui e con il fondatore della startup HR Julian von Blücher . I reclutatori di Monaco di Baviera sono specializzati nella copertura di posizioni dirigenziali presso start-up e scale-up.

Fino a quattro anni fa, il 70 percento delle posizioni da loro ricoperte rientrava nel settore tecnologico, affermano i due. Oggi l'80 percento dei posti di lavoro è nel settore commerciale. "La domanda di costruttori edili è diminuita di per sé. I prezzi sono crollati drasticamente."

Quindi chi lavora nel settore tecnologico deve preoccuparsi del proprio lavoro? Dopo un breve silenzio irritato, entrambi rispondono: Sì. Naturalmente. Pieno. "Penso che chiunque non sia preoccupato in questo momento e pensi che l'intelligenza artificiale ci ignorerà, si sbagli di grosso", afferma Oetker. E Blücher aggiunge: " Qualsiasi sviluppatore che rifletta anche solo a metà della propria carriera dovrà impegnarsi e migliorare le proprie competenze, in ogni caso e costantemente". Mentre un tempo erano talenti molto contesi che potevano dettare le loro condizioni, i tecnici del settore startup sono ora sottoposti a forti pressioni.