DOGE está em uma onda de recrutamento

O relacionamento entre Elon Musk e o presidente Donald Trump pode ter explodido publicamente esta semana, mas o chamado Departamento de Eficiência Governamental (DOGE) do bilionário está atualmente em uma onda de recrutamento, descobriu a WIRED.

O DOGE parece estar buscando especificamente tecnólogos que já trabalharam para o governo, inclusive alguns que saíram como parte da campanha do governo para reduzir drasticamente a força de trabalho federal, de acordo com duas fontes que falaram à WIRED sob condição de anonimato para proteger sua privacidade. Um candidato foi informado de que, embora tenha deixado o governo recentemente pelo Programa de Demissão Diferida (DRP), ainda poderia ser elegível para um cargo no DOGE.

A DOGE está procurando contratar trabalhadores de tecnologia em desenvolvimento, operações, software e produto por períodos de dois anos, disse outro recruta à WIRED.

Segundo fontes, os potenciais candidatos estão sendo informados de que a faixa salarial permanece no limite superior da tabela salarial do governo, entre US$ 120.000 e US$ 195.000 por ano. Os candidatos, como a WIRED noticiou anteriormente , ainda estão passando por um processo de várias etapas que inclui uma chamada de triagem, uma avaliação técnica para levar para casa e duas entrevistas de acompanhamento.

Os candidatos ao DOGE devem concluir um projeto para levar para casa, no qual criam uma ferramenta para analisar regulamentações federais no Código Eletrônico de Regulamentações Federais (eCFR). Os candidatos permanentes do USDS devem enviar seu código para uma plataforma privada de compartilhamento de arquivos chamada Kiteworks. Os candidatos devem publicar seu código no GitHub.

Um e-mail enviado aos candidatos, visto pela WIRED, observa que os candidatos aprovados podem acabar trabalhando em projetos como "alavancar a IA para melhorar os serviços médicos para veteranos", "simplificar os pedidos de auxílio federal de americanos que vivenciam desastres naturais" e "melhorar o Formulário Gratuito de Auxílio Federal a Estudantes (FAFSA)". ( A WIRED conversou anteriormente com um candidato ao DOGE que relatou informações semelhantes.)

A ordem executiva assinada por Trump que criou o DOGE colocou o grupo dentro do que antes era chamado de Serviço Digital dos EUA, uma pequena organização de talentos da tecnologia da era Obama, onde os trabalhadores cumprem mandatos de dois a três anos no governo antes de retornarem ao setor privado. A ordem executiva renomeou o USDS para Serviço DOGE dos EUA e também estabeleceu uma "organização DOGE temporária". Ambas as organizações estão contratando atualmente, segundo fontes à WIRED.

O Serviço DOGE dos EUA e o DOGE “são basicamente a mesma coisa agora”, disse uma fonte à WIRED.

Desde que Trump assumiu o cargo e a pequena equipe de tecnólogos do USDS se tornou o palco do golpe digital liderado por Musk, o USDS perdeu a grande maioria de sua equipe e tem lutado para trazer novos talentos, informou a WIRED anteriormente .

Enquanto isso, muitos membros da força de ataque original do DOGE, que incluía engenheiros jovens e inexperientes que acessavam alguns dos dados mais sensíveis de agências governamentais, estão sendo convertidos em funcionários públicos em tempo integral em agências federais. Na semana passada, Luke Farritor e Edward Coristine, que era conhecido como "Big Balls" online e anteriormente trabalhava para uma empresa de telecomunicações conhecida por contratar ex-hackers blackhat, foram contratados em tempo integral pela Administração de Serviços Gerais (GSA).

Fontes também informaram à WIRED que Thomas Shedd, ex-engenheiro da Tesla e um dos principais afiliados do DOGE que liderou as operações do grupo na GSA, está considerando reformular o programa Presidential Innovation Fellows, que traz tecnólogos para o governo e os aloca em diferentes agências para aprimorar os serviços governamentais. O programa não conseguiu atrair novos talentos este ano devido ao congelamento de contratações em todo o governo. Shedd é o diretor dos Serviços de Tecnologia e Transformação (TTS) da GSA, uma subagência que fornece expertise técnica para agências em todo o governo.

“Thomas Shedd e seus chefes criaram um problema ao falir e se livrar de todos os seus talentos em tecnologia, e agora eles têm esses projetos que querem executar para implementar novas capacidades e isso requer talentos em tecnologia”, diz um funcionário de tecnologia da GSA.