Ziekenhuis van de strijdkrachten met 163 extra posten

De minister van Defensie maakte maandag bekend dat het wervingsplan voor het Strijdkrachtenziekenhuis voor 2025 voorziet in de aanname van 163 professionals. Daarmee worden de beperkingen van de eenheid, die met 67% van het verwachte personeel opereert, tot een minimum beperkt .

"Het wervingsplan voor 2025 voorziet al in de aanname van 163 extra professionals, waaronder 14 artsen, 15 verpleegkundigen, 13 senior diagnostische en therapeutische technici en 62 operationele assistenten die zeker zullen helpen met een aantal van de problemen", onthulde maandag Nuno Melo, die voorzat bij de ceremonie ter herdenking van het 11-jarig bestaan ​​van het Armed Forces Hospital, die vanmiddag plaatsvond in de vestiging in Porto.

Reagerend op de zorgen van de directeur van het Strijdkrachtenziekenhuis (HFAR), Brigadegeneraal José Pinheiro Monge, die de beperkingen aan de kaak stelde die worden veroorzaakt door het tekort aan burgerpersoneel op verschillende gebieden, herhaalde de minister de inzet van de regering voor de militaire gezondheidszorg, die, zo betoogde hij, niet “over het hoofd mag worden gezien” in het licht van de Nationale Gezondheidsdienst (SNS).

"We willen dat de beste zorgprofessionals bij HFAR werken, maar daarvoor moeten er wel voorwaarden worden gecreëerd. Daarom is de reorganisatie van het systeem essentieel om de verbinding en ondersteuning van de militaire gezondheidszorg van HFAR met het nationale zorgstelsel te waarborgen, de militaire matrix en de primaire missie van ondersteuning van de strijdkrachten te beschermen, maar ook om de verbinding met de NHS te behouden ten behoeve van alle Portugezen, of het nu gaat om het beheer van wachtlijsten of noodsituaties, maar met een focus op de militaire missie", betoogde hij.

De minister van Defensie herinnerde aan onder meer de aanschaf van het robotchirurgiesysteem Da Vinci, waarmee een investering van ongeveer 11 miljoen euro gemoeid was, en gaf de garantie dat de militaire gezondheid, net als in de afgelopen elf maanden van de regering, een prioriteit zal zijn in de volgende zittingsperiode, met name op het gebied van uitrusting. Hij benadrukte dat op dat gebied stevige stappen moeten worden gezet.

In de openingstoespraak bij de jubileumceremonie van die eenheid hekelde de directeur van HFAR dat het ziekenhuis opereert “met slechts 67% van het personeel dat is voorzien in de civiele en militaire personeelskaarten” , “een realiteit die de existentiële activiteit conditioneert en de noodzaak van versterkingsmaatregelen benadrukt”.

Hoewel die gezondheidsdienst in 2023 en 2024 via een competitief proces de werving van 336 werknemers heeft geopend - waarvan er 327 al aan het werk zijn gegaan - heeft het vertrek in de afgelopen drie jaar "van 104 burgerpersoneel en 39 militairen zonder gelijkwaardige vervanging het bestaande tekort verergerd", aldus de verantwoordelijke persoon.

Om die reden, zo betoogde hij, “blijft het essentieel om in 2025 163 burgerarbeiders uit verschillende categorieën aan te nemen, een proces dat wacht op toestemming van de bevoegde instanties”.